诚心求大神指点该怎么办？？
楼主已工作八年，目前怀孕五月，前三月无奈保胎，请假两月。楼主在A组工作，优艾设计网_PS交流小组有6人，全是女的，三个都有俩，两个未婚小姑娘，其中一个准备本周六考试的新手。B组两人，女的有一个孩子，男的未婚。两组工作方式一致，负责不同项目，我们组工作杂一点，大概有七八样，但不是每天都有，B组单一，每天都有。两组分属不同部门管理，另外B组每月有一定补贴，以上为背景。
问题在于B组女的经常性请假，领导每次都从这边抽人过去，弄得我们组的都不愿意去。昨天又请假了，恰好我们这边也请了两个，然后人手不够了，今天也是，我是A组负责人，被领导批评了几次，责问我为什么给准假，郁闷了两天了。
想问问大神们，以后遇到这种情况，该怎么处理呢？
许其琳 优艾设计网_设计圈 2021-05-24 20:35 领导是不想让员工多请假，所以把请假问题严管起来，不随便批准就行了。
cardiac 2021-05-24 20:40 优艾设计网_设计百科 先考虑B组情况，再批假啊。或者和你领导商量好，每天准假的人数，就不会缺人啦。
问题在于B组女的经常性请假，领导每次都从这边抽人过去，弄得我们组的都不愿意去。昨天又请假了，恰好我们这边也请了两个，然后人手不够了，今天也是，我是A组负责人，被领导批评了几次，责问我为什么给准假，郁闷了两天了。
想问问大神们，以后遇到这种情况，该怎么处理呢？
许其琳 优艾设计网_设计圈 2021-05-24 20:35 领导是不想让员工多请假，所以把请假问题严管起来，不随便批准就行了。
cardiac 2021-05-24 20:40 优艾设计网_设计百科 先考虑B组情况，再批假啊。或者和你领导商量好，每天准假的人数，就不会缺人啦。
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